[mdtoday = 김미경 기자]직장 내 괴롭힘과 각종 비위 행위 등으로 물의를 빚은 한국잡월드 이병균 이사장이 정직 1개월의 징계를 받았다.

한국잡월드노동조합에 따르면 잡월드 이사회는 지난달 29일 이병균 이사장에 대한 징계안을 심의하고 정직 1개월 처분을 의결했다. 해당 결과는 지난 10일 기관에 전달됐으며, 정직은 지난 11일부터 적용됐다.

앞서 고용노동부 성남지청은 지난 4월 배우자 출산휴가 사용 방해와 보고서 훼손 등 5개 행위에 대해 이 이사장의 직장 내 괴롭힘을 인정하고 시정지시를 내렸다.

이 이사장은 직원의 배우자 출산휴가 기간 중 전화를 걸어 업무를 지시하는 등 휴가 사용을 방해했다. 또한 보고 자료를 수행비서 앞에서 찢는 행위도 있었던 것으로 조사됐다.

노동부 감사관실의 특정감사에서는 이 이사장이 윤석열 당시 대선후보 캠프에서 활동한 지인을 잡월드 또는 잡월드파트너즈 비상임이사로 선임하도록 지시한 것으로 조사됐다.

업무추진비 집행 과정의 문제도 드러났다. 사적 지인과의 식사 비용을 업무추진비로 처리하거나, 1인당 사용 한도에 맞추기 위해 참석 인원을 실제와 다르게 기재한 사실이 확인됐다.

노조는 이번 징계가 지나치게 가볍다는 입장이다. 특히 이 이사장의 임기가 다음 달 30일 종료되는 만큼, 정직 1개월 처분은 임기를 보장해주는 결정이나 마찬가지라고 비판했다.

노조는 "비위의 중대성을 고려하면 납득하기 어려운 수준의 징계"라며 "정직 이후 업무에 복귀할 경우 문제를 제기했던 직원들에 대한 불이익이나 2차 피해가 발생할 수 있다"고 우려했다.

이어 "차기 이사장은 인권 감수성과 청렴성을 갖추는 것은 물론 진로직업교육 분야에 대한 전문성과 비전을 갖춘 인물이어야 한다"고 밝혔다.